为加强新入职员工对医院的认知,巩固和加强职业技能,医院于2022年3月11日组织了新员工培训和考核。
此次新员工岗前培训主要包括医院基本情况介绍、医院核心业务、医院文化、医院规章制度、基本行为礼仪、院感防护及陪伴管理、新生堂信息技术运用、消防知识培训等课程。
通过系统的岗前培训,新入职员工能够快速完成角色转变,对医院文化、核心业务有了更全面的认识和了解,对日常工作中的应知应会内容有了更深刻的体会。
新员工纷纷表示通过培训,更加了解了医院的发展历程,对医院的未来充满信心,对自己的职业生涯有更好的规划,将更加热爱本职工作,努力在工作中去服务客户,为“成就100万母亲享受顺产”的伟大愿景而不懈努力。
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